NJEMAČKA tvrtka E.ON, jedan od najvećih pružatelja energetskih usluga i zagovornik zelene energije, nastavlja širenje na hrvatskom tržištu otvaranjem nove podružnice u Zagrebu pod imenom E.ON Digital Dialog d.o.o. Sjedište nove tvrtke nalazi se u poslovnom središtu Zagreba – u Zagrebtoweru na Radničkoj cesti – te do do kraja iduće godine planiraju zaposliti preko 200 osoba.

Trenutno su u potrazi za tzv. "Playmakerima" koji bi aktivno sudjelovali u razvoju nove tvrtke. Jens Kirchberger, CEO E.ON Digital Dialoga, odgovorio je na nekoliko pitanja.

E.ON je kao koncern prepoznao potencijal hrvatskog tržišta i prije svega ljudi koji se nalaze u Hrvatskoj, tako da je to odlučio i pokazati započinjanjem novog poslovanja u Hrvatskoj. Upravo u Zagrebu pronalazimo visokokvalificirane zaposlenike i suradnike koji nerijetko posjeduju jako dobra znanja njemačkog jezika te je to bio jedan od ključnih čimbenika za uspješan osnutak poduzeća. Vizija samog poduzeća je pružiti kvalitetnu uslugu njemačkim klijentima E.ON-a i pritom imati snažan digitaliziran pristup. Uz to želimo graditi i nova poslovna područja, od složenih back office procesa do razvoja IT sofvera te u tu svrhu svaki mjesec zapošljavamo motivirane djelatnike koji govore njemački jezik u Zagrebu i okolici.

Zašto je upravo u ovo vrijeme toliko važna visoka kvaliteta pri savjetovanju klijenata u energetskom sektoru? Smatraš li da savjetnici za klijente igraju značajnu ulogu u europskoj energetskoj tranziciji? 

Energetska tranzicija u Njemačkoj kompleksna je tema – a E.ON ne samo da je jedan od najvećih pokretača energetske tranzicije u Njemačkoj, nego i podrška našim klijentima. Naši zaposlenici svakodnevno savjetuju klijente o našim proizvodima i rješenjima te na taj način svaki klijent postaje dijelom njemačke energetske tranzicije. 

Što za tebe znači pojam "Playmaker"?

Osoba koja je "Playmaker" rado se suočava s izazovima i igra u jakom timu – dakle, ovdje u E.ON-u – preuzima odgovornost i nastoji zajedno s nama i našim klijentima svakim danom biti uspješniji. 

Koja je posebnost E.ON Digital Dialoga kao poslodavca?

Kao stopostotni član koncerna E.ON stojimo iza svoje krilatice "Your energy shapes the future", što u prijevodu znači "Tvoja energija oblikuje budućnost". Za nas su moderno radno okruženje i mogućnost individualnog razvoja jednako važni kao i kultura u kojoj komuniciramo zahvalnost. Naš je fokus na našim zaposlenicima, a to pokazujemo i pomoću pogodnosti koje nudimo: od dopunskog i dodatnog zdravstvenog osiguranja, godišnjih sistematskih pregleda i redovnih dodatnih financijskih bonusa sve do Multisport kartice i drugih benefita.

E.ON Digital Dialog stavlja naglasak na daljnji razvoj zaposlenika – što to konkretno znači? 

E.ON-u je u planu i dalje rasti i razvijati se u Hrvatskoj, pa je tako i E.ON Digital Dialog u potrazi za više od 200 radnika u nadolazećim godinama. Takvim rastom omogućujemo našim zaposlenicima mnoštvo prilika za daljnji razvoj jer se iskusni savjetnici za klijente mogu dalje razvijati u smjeru trenera, voditelja timova, analitičara i još mnogo drugih pozicija. Mi ne prepoznajemo samo potencijal naših zaposlenika, nego ga i nastojimo ostvariti.

Kakvu ulogu ima digitalizacija u E.ON Digital Dialogu u nadolazećem periodu? 

Digitalizacija nije samo trend, nego obveza koju nijedna tvrtka koja želi biti uspješna u budućnosti ne smije zanemariti. I u tom području također nastojimo biti "Playmaker" i iskoristiti svaki oblik digitalizacije kako bi naši zaposlenici što bolje mogli pružati podršku E.ON-ovim klijentima. Time se stvaraju i drugi inovativni poslovi za koje bismo u Hrvatskoj sigurno mogli privući sjajne ljude.

I za kraj – što ti se posebno sviđa u Hrvatskoj? 

U marketinškim kampanjama za Hrvatsku kao turističku destinaciju koje sam prije bio vidio su me se posebno dojmili prikazi obalnih područja, iako tek sad vidim da Hrvatska nudi toliko više od toga. Jako mi se sviđa 3.9 milijuna Hrvatica i Hrvata, njihovo životno veselje, susretljivost, otvorenost i toplina. Za mene oni čine razliku.

Želiš znati više o E.ON Digital Dialogu? Na ovoj se poveznici nalaze otvorene pozicije za kojima su trenutno u potrazi.

Više informacija nalazi se i na sljedećim poveznicama:

• Facebook
• Instagram
• LinkedIn
• Website